关于发布烟台市人力资源市场部分职业工资价位和行业人工成本信息的通知 (烟人社字〔2023〕100号)

各区市人力资源社会保障局，各用人单位：

为了促进人力资源市场形成合理的薪酬水平，为供求双方提供客观的市场参考标准，指导用人单位加强人工成本管理，合理确定各类人员的工资待遇，现将我市部分职业（工种）工资价位和行业人工成本信息予以发布，并就有关情况说明如下：

一、本次发布的各职业（工种）的工资价位，数据来源于2023年企业薪酬调查。参加薪酬调查的样本企业是在全市生产经营正常的企业中抽样确定的，共1138户涉及在岗职工15.27万人。通过对各职业（工种）调查数据的汇总、分析，形成了单位负责人、专业技术人员、办事人员和有关人员、社会生产服务和生活服务人员、农林牧渔生产及辅助人员、生产制造及有关人员共计6大类206个工种的工资价位。

二、发布的各职业（工种）工资价位基本涵盖了全市各行业通用性较强的职业（工种），工资价位一般根据用人单位的经济效益、行业类别、企业规模和劳动者技能等因素决定。工资价位包括低位数（10%）、下四分位数（25%）、中位数（50%）、上四分位数（75%）、高位数（90%）五个分位值。分位值是指将数据由低到高排序，在数列中处于相应百分比位置的数据。它表示有相应比例的数据低于或等于该数值。

三、工资价位是一种市场价格信息，不是政府规定的工资标准。本次发布的工资价位反映的是2022年工资收入水平。工资收入是按国家统计局规定口径统计的在岗职工工资总额，包括计时工资、计件工资、绩效工资（奖金）、津贴和补贴、加班加点工资等。用人单位应按法律法规等规定，结合企业经济效益及经营状况、政府发布的工资指导线等因素，参照工资价位与劳动者协商确定工资报酬。

附件：1.烟台市部分职业（工种）工资价位

2.烟台市部分行业企业人工成本水平和构成

3.烟台市分管理层次、学历层次、职称等级、技能等级人力资源市场工资价位表

                                                                          烟台市人力资源和社会保障局

                                                                                 2023年12月7日

（此件主动公开）

    （联系单位：劳动关系科）

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